株式会社デイリー社の転職/求人情報

株式会社デイリー社

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株式会社デイリー社

正社員

デイリー社が運営する全国のゴルフ場が仕事の舞台です	ゴルフ場を買収して高収益事業へと再建。全国10か所のゴルフ場を運営するコンサルティング会社。デイリー社は、ゴルフ場関連を軸としたレジャー施設等のコンサルティングを主な事業活動としています。 1973年に新聞社として発足した当社は、後に新聞事業を営業譲渡し、レジャー施設の運営を主とする事業へと転換。経営破綻した優良なゴルフ場等のレジャー施設を買収して、独自の経営ノウハウで高収益な事業へと再建させ、今では全国10ヶ所にゴルフ場を保有しています。その他、出版事業として知名度が高いゴルフ雑誌「スーパーゴルフ」も発行しており、長年メディアに関わってきた経験から、ブランディング戦略や芸能界との太いパイプもデイリー社の大きな武器となっています。ゴルフ場の運営は、無形の商品・サービスをお客様に提供するものです。お客様のニーズをくみ取り、見えない満足を追求するのがこの仕事の難しさであり、醍醐味でもあります。「何を提供したか」ではなく「提供したものがどれだけの成果をもたらすのか」。このことを考え、行動する事ができるプロ意識が高い方を求めています。あなたの手で、お客様がゴルフプレーをより楽しんでいただく環境を作り上げてください。

デイリー社が運営する全国のゴルフ場が仕事の舞台です

ゴルフ場を買収して高収益事業へと再建。全国10か所のゴルフ場を運営するコンサルティング会社。

デイリー社は、ゴルフ場関連を軸としたレジャー施設等のコンサルティングを主な事業活動としています。
1973年に新聞社として発足した当社は、後に新聞事業を営業譲渡し、レジャー施設の運営を主とする事業へと転換。

経営破綻した優良なゴルフ場等のレジャー施設を買収して、独自の経営ノウハウで高収益な事業へと再建させ、今では全国10ヶ所にゴルフ場を保有しています。

その他、出版事業として知名度が高いゴルフ雑誌「スーパーゴルフ」も発行しており、長年メディアに関わってきた経験から、ブランディング戦略や芸能界との太いパイプもデイリー社の大きな武器となっています。

ゴルフ場の運営は、無形の商品・サービスをお客様に提供するものです。
お客様のニーズをくみ取り、見えない満足を追求するのがこの仕事の難しさであり、醍醐味でもあります。
「何を提供したか」ではなく「提供したものがどれだけの成果をもたらすのか」。このことを考え、行動する事ができるプロ意識が高い方を求めています。
あなたの手で、お客様がゴルフプレーをより楽しんでいただく環境を作り上げてください。

職場の風景


お客様をお迎えするクラブハウス	チャンピョンコースとして実績のあるコースも運営	レストランのメニュー、スタッフのマネジメント…仕事は多岐に渡ります

募集情報

募集職種

販売・サービス系 > その他サービス関連職 > ホテル・宿泊施設サービス関連職

仕事番号

13108

雇用形態

正社員

募集背景

今後も経営破綻した優良なゴルフ場等のレジャー施設の買収を計画しており、特にゴルフ場責任者の確保が喫緊の課題となっているため。

仕事内容

【ゴルフ場の経営・運営管理】
ゴルフ場の最高責任者として経営・運営業務の全般を担当していただきます。
クラブハウスのフロント、レストラン、コース管理からマーケティング、人事、営業までゴルフ場の「経営者」としてマネジメントの全てをお任せします。
ゴルフ場は古い業界です。
あなたの手で、今の時代に合った新しいゴルフ場をプロデュースしてください。
仕事のやりがい

【自分の手で「商品」を生み出す醍醐味】
ゴルフ場の運営は、形ある商品ではなく、無形の商品・サービスを取り扱い、お客様に提供します。
お客様の声なき声をくみ取り、自分自身で考えて提案し、ゴルフプレーをより楽しんでいただく環境を作り上げていく。
これがこの仕事の何よりのやりがいです。

活かせる経験と能力

◎ゴルフ場で経営機関的な職務を経験されてきた方
今回は即戦力となる方を求めています。
ゴルフ場支配人の経験がある方はすぐにスキルを活かせます。

求める人物像

◎プロ意識の高い方
常に顧客にとって最適なサービスを最高のクオリティで提供するために、自分の仕事に誇りを持ち、「何を提供したか」ではなく「提供したものがどれだけの成果をもたらすのか」と考え行動する事の出来るプロ意識を持った人材を必要としています。
顧客満足の追求をやりがいと感じ、自分自身の成長と会社の発展につなげられる方、ビジネスを創造する意欲をお持ちの方をお待ちしております。

◎数字に強い方
表を見ただけで問題点を発見できるような数字に強い方、歓迎します。

年収モデルケース

44歳/年収600万円
50歳/年収700万円

応募条件

高卒以上
茶髪不可
全国へ転勤が可能な方に限りますマイカー通勤できる方
マイカー通勤できる方

応募資格

事務・経営管理系

事務/受付/秘書(経験業務)	来客対応	実務経験3年以上
経理／財務(経験業務)	入出金関連	実務経験1年以上
経理／財務(経験業務)	決算関連	実務経験1年以上
人事/総務(経験業務)	人員計画・人事制度立案	実務経験3年以上
人事/総務(経験業務)	人材教育・研修	実務経験3年以上
人事/総務(経験業務)	人事管理	実務経験3年以上
法務／知財(経験業務)	契約書作成・内容確認・締結	実務経験1年以上

経営企画・マーケティング系

経営企画／新規事業(経験業務)	経営分析	実務経験3年以上
経営企画／新規事業(経験業務)	経営方針/目標立案	実務経験3年以上
経営企画／新規事業(経験業務)	経営戦略立案の設定	実務経験3年以上

販売・サービス系

小売り(経験業務)	勤務シフト作成	実務経験3年以上
小売り(経験業務)	スタッフ採用・育成	実務経験3年以上
小売り(経験業務)	市場調査・マーケティング	実務経験3年以上
小売り(経験業務)	販売促進企画・運営	実務経験3年以上
小売り(経験業務)	顧客管理	実務経験3年以上
小売り(経験業務)	クレーム応対	実務経験3年以上
小売り(経験業務)	施設整備・防火管理	実務経験3年以上

運転免許系資格

運転免許系資格	普通自動車免許一種	保持必須

下記のいずれかのスキルをお持ちの方歓迎いたします
事務・経営管理系

経理／財務(経験職種)	経理	あると歓迎
経理／財務(経験職種)	財務	あると歓迎
経理／財務(経験業務)	管理会計	あると歓迎
経理／財務(経験業務)	監査対応	あると歓迎
人事/総務(経験業務)	労務管理	あると歓迎
法務／知財(経験業務)	コンプライアンス	あると歓迎
法務／知財(経験業務)	個人情報保護	あると歓迎

経営企画・マーケティング系

マーケティング(経験職種)	マーケティング	あると歓迎
マーケティング(経験職種)	Webマーケティング(SEO・SEM)	あると歓迎

販売・サービス系

小売り(経験業務)	催事・イベント管理	あると歓迎

給与

月給 42.6万円～ 100万円

勤務時間

06:00 ～ 18:00 シフト制
実働8時間
年間変形労働時間制のため、シーズンによって1日7時間、1日9～10時間動労等変動します。

特徴

育児・介護休暇あり
資格取得支援あり
実力主義・歩合制
寮・社宅あり
マイカー通勤可
交通費支給
オフィスが禁煙・分煙

待遇

社会保険制度あり
研修あり
給与改定年1回
交通費支給
福利厚生施設利用制度
単身赴任手当
退職金制度
家族手当
社員旅行
役職手当
・当社が運営している、ゴルフ場・ホテル・スキー場を格安の料金で利用できる・当社が製造・醸造・開発した、商品や医薬品・健康食品を格安の値段で購入できる・海外留学の費用支援あり・社員旅行(一部グループ会社を除く) ・資格取得支援制度

休日・休暇

有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前産後休暇
年間休日105日(週休2日制)

アピールポイント

当社が重視しているのは、売り上げよりも顧客満足の追求です。
お客様の見えない満足を追求していく方を求めています。優れている人材には手厚い待遇が準備されています。

また、野球等のスポーツ(中にはプロ野球選手だった人も)を行なっていた従業員も多く、体育会系よりの企業風土で活気があります。

勤務地/面接地

地図
表示中の住所	滋賀県のゴルフ場 / 滋賀県大津市
勤務地一覧	滋賀県のゴルフ場 / 滋賀県大津市岐阜県のゴルフ場 / 岐阜県山県市、郡上市兵庫県のゴルフ場 / 兵庫県加東市和歌山県のゴルフ場 / 和歌山県紀の川市三重県のゴルフ場 / 三重県伊賀市
面接地一覧	滋賀県のゴルフ場 / 滋賀県大津市岐阜県のゴルフ場 / 岐阜県山県市、郡上市兵庫県のゴルフ場 / 兵庫県加東市和歌山県のゴルフ場 / 和歌山県紀の川市三重県のゴルフ場 / 三重県伊賀市

企業情報

設立	1973年06月	代表者	‐
資本金	276,500,000円	従業員数	1,004名
事業内容	レジャー事業(ゴルフ場、ホテル、スキー場)、医薬品関連事業、ゴルフ事業、経営コンサル事業、出版事業(月刊スーパーゴルフ編集発行)、人財開発事業(適性診断の開発、販売)、システム開発事業、レストラン事業、アウトソーシング事業、保険代理店業務
事務所	大阪市西区立売堀3丁目6番17号デイリー社立売堀ビル

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入社までのステップ

書類選考

1次選考
適性試験及び人事担当による面接となります。

2次選考
役員面談となります。

採用決定

選考の流れは、ゴルフ場によって若干異なります。

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